跟老板说加工资她没回复我还要问吗_找人事经理加工资不给回复

如果向老板要工资,他不回怎么办?

1、寻求法律援助：如果长时间未能获得工资，并且无法通过其他渠道解决问题，你可以考虑寻求法律援助，向劳动监察部门申请仲裁或者咨询律师等专业机构，维护自己的合法权益。

2、等待适当的时间。有时候老板可能因为其他事情忙碌而没有及时回复你的消息，这时候需要给老板留一定的时间来回复你的消息。 发送一条提醒消息。如果你等待了一段时间，仍然没有得到老板的回复，可以稍微提醒一下老板。

3、其次，在准备好相关文件之后，建议您尝试拨打劳动部门的电话，采取正式、程序化的程序来解决欠薪问题。需要说明的是，即使劳动部门的电话无人接听，也不要放弃，因为您也可以向工会投诉，并会得到更好的帮助。

我发微信给老板说要加一千块钱的工资,他不回复我,什么意思?

1、忙碌：您的老板可能在忙于其他工作或事务，导致没有及时回复您的微信。这并不一定意味着他对您的要求不关注或不重视，只是他暂时没有时间回复。

2、他都不搭理你的话，就证明他完全没有打算给你涨，那么如果你觉得现在的工资已经不能够满足你了，你觉得你有更好的能力，能够赚更多的钱，那在这个时候你就辞职。

3、不回复就是默认否定的意思。加减工资的事情，怎么能在微信聊呢，要当面谈判比较好。当然，一般来说，没有老板是愿意给员工提工资的，所以需要你让他看到自己的价值。

4、不想给呗，假装没看见，让你猜。微信不要客气，可以告诉他再不给钱就去劳动监察大队，他秒怂。

5、老板不肯回复你，大概就是想要逃避不发工资的意思了。倘若还是找不到老板的话，可以申请劳动仲裁，或者是拨打12333的电话进行投诉。这个电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动监察大队里面去投诉对方拖欠工资。

6、如果你在微信上问老板要工资，但老板没有回复，可以考虑以下几个步骤：再次尝试联系老板：有可能老板忙于其他事务，或者是因为网络延迟等原因导致未能及时回复你。

面试3天后,hr打电话说经理对我比较满意,说帮我去申请薪资,但是至今没有...

在等一天，如果明日公司那边还是未给你回复的话，建议你可以打电话咨询一下是什么情况，有些时候不必不好意思，是需要可以为自己争取的。出外做事，在合法的情况下为自己的利益争取是必然的，没有什么可担心的。

估计有一些情况变化，可以打电话给HR问下。问清楚情况再判断。不过拖这么久，不是工资太高，就是你的入职机会在变小。

有一些面试官在与你沟通完之后，他们表面上说之后会通知，可实际上就是不会录取你了。

如果争取后工资是达到预期，你可以直接跟HR回复，请他帮忙按你的要求争取，问问他预计多久（多少号前）可以答复争取的结果。你可以根据他的答复结果再考虑是否入职。

出现这样的情况，就说明你新面试的这家公司可能觉得给的你的工资太高了，所以说考虑，但是又在不知道考虑该给你多少合适，就没有下文了。

说家里又找了一个更合适的工作，或者提家里让到外地发展。如果你相中这个单位了，只是待遇问题，我觉得也不应该再提涨工资的问题了，不然会显得你很计较，还没为单位做贡献就要待遇。

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